Специалист по проектам (рекрутинг, тренинги, обучение)
В архиве с 30 июня 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
от 70 000 ₽Бишкек
Опыт от 1 года до 3 лет
Взаимодействие, с кадровыми партнерами, организациями и инстанциями по привлечению персонала на проекты. Мониторинг рынка кадровых услуг и поиск потенциальных кадровых...
Хорошо развитые коммуникативные навыки. Активная жизненная позиция. Высокий уровень самоорганизации. Хорошая память. Умение работать в режиме многозадачности.
Рекрутер/Агент по подбору персонала
50 000 – 150 000 ₽Бишкек
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Поиск и предоставление линейного персонала (комплектовщик,упаковщик,грузчик) по Киргизии.Размещать вакансии на "правильных" работных сайтах с нужной ЦА.
Опыт работы рекрутером. Знание Киргизского и Русского языка. Высокоскоростной интернет,для связи с Московским офисом. Смартфон. Ноутбук \ Компьютер для работы.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Полный учет кадрового делопроизводства. Ведение всех этапов подбора сотрудников – от поиска кандидата до проведения собеседования. Адаптация новых работников в компании.
Высшее экономическое образование, высшее образование в области психологии, менеджмента по работе (управлению) персоналом. Знание и умение корректно читать и понимать...
Менеджер по подбору персонала
50 000 – 65 000 ₽Бишкек
Опыт от 1 года до 3 лет
Размещение вакансий на работных сайтах (комплектовщик, подсобный рабочий, фасовщик). Совершать "холодные" звонки". Первичный отбор кандидатов по резюме, проведение телефонных переговоров...
Успешный опыт работы в поиске позиции линейного и массового подбора. Высокий уровень самоорганизации, нацеленность на результат. Грамотная устная и письменная...
Опыт от 1 года до 3 лет
Анализ и прогноз закрытия заявок на подбор, при необходимости реализация корректирующих мероприятий. - Анализ использования действующих и, при необходимости, привлечение дополнительных...
Высшее образование. Опыт работы с массовым подбором персонала, желательно в сфере строительства с вахтовым методом работы. - Опыт ведения более 20...
Опыт от 1 года до 3 лет
Развитие направления внутреннего обучения и проведения тренингов. Разработка образовательного контента – статьи, курсы, тренинги, программы развития, корпоративный видео-подкаст и т...
Есть опыт работы в сфере обучения персонала не менее 1 года, в сфере продаж приведутся. Грамотная и поставленная речь.