Рекрутер/Менеджер по подбору персонала

от 40 000 до 90 000 сом за месяц до вычета налогов

Выплаты: раз в месяц

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами
Нажимая «Продолжить», вы подтверждаете, что ознакомлены, полностью согласны и принимаете условия «соглашения»

Рекрутер в 2ГИС — станьте частью команды, которая развивает Кыргызстан!

2ГИС — одна из самых популярных и технологичных компаний в Кыргызстане. Более 3 миллионов пользователей в месяц в Бишкеке и по всей стране, справочник с 100 000+ организаций, точная карта, удобный навигатор с пробками и тысячи довольных клиентов каждый день!

Мы активно растём и расширяем команду, поэтому ищем сильного рекрутера, который любит подбор, умеет работать на результат и хочет развиваться в сфере рекрутинга и HR.

Нам нужен активный, коммуникабельный и вовлечённый специалист, который будет полностью сфокусирован на подборе персонала и закрытии вакансий по разным направлениям компании.

Чем предстоит заниматься:

• Полный цикл подбора персонала: от снятия заявки до вывода сотрудника на работу
• Закрытие вакансий в отделах
• Активный поиск кандидатов через различные каналы
• Проведение телефонных, онлайн и очных интервью
• Взаимодействие с руководителями отделов и сопровождение процесса найма
• Ведение базы кандидатов
• Выполнение планов по найму

Что мы предлагаем:

• Доход без потолка: оклад 40 000 сом до вычета налогов + фиксированный бонус за каждого выведенного сотрудника на работу
• Возможность напрямую влиять на свой уровень дохода через результат
• Официальное оформление по ТК КР, полностью белая заработная плата
• Оплачиваемые больничные и отпуска
• График работы 5/2, с 8:45 до 18:00
• Современный офис и все необходимые инструменты для эффективной работы
• Дружная команда и поддержка на этапе адаптации
• Возможность профессионального роста в крупной IT-компании

💡 Если Вы активны, любите рекрутинг, умеете быстро находить людей и ориентированы на результат — будем рады видеть Вас в нашей команде!

Ключевые навыки

  • Подбор персонала
  • Планирование численности персонала
  • Внутренние коммуникации
  • Мотивация сотрудников
  • Кадровая стратегия
  • Кадровое планирование
  • Анализ кадрового потенциала

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Бишкек, улица Горького, 150
Вакансия опубликована 6 июля 2026 в Бишкеке

Похожие вакансии