Руководитель юридического отдела (GLA)

Клиника доктора Ратинова приглашает в команду талантливого ТОП-менеджера.

Мы — сеть клиник доктора Ратинова, специализирующаяся на лечении заболеваний опорно-двигательного аппарата без операции . Работаем на рынке уже 6 лет, за это время помогли более 200 000 пациентам, достигая 94 % успешных результатов лечения.

В связи с активным расширением и открытием новых филиалов в Кыргызстане, странах СНГ и в дальнейшем — Европе и ОАЭ, мы приглашаем в команду ТОП- менеджеров.

Обязанности:

БЛОК «Документооборот»

• Разработка системы работы с внутренним документооборотом.
• Контроль организации работы с внутренним документооборотом (работа по стандартам, учет, хранение).
• Контроль работы бизнес-процессов «правовая экспертиза договоров», «разработка форм договоров/положений/чек листов».
• Разработка и согласование документов, исходя из юридической архитектуры компании.

БЛОК "Лицензирование:

• Контроль своевременного оформления лицензий и разрешений всеми медицинскими центрами.

БЛОК "Взаимодействие между подразделениями":

• Проведения еженедельных плановых совещаний с ТОП менеджментом Управляющей Компании и управляющими медицинских центров, с целью повышения их юридической грамотности и уведомлений об изменениях бизнес-процессов.
• Дистанционное консультирование франчайзи по вопросам: - открытие разных форм ЮЛ - юридическим рискам заключаемых договоров, - экспертизе вывесок, - дизайн-макетов на предмет соответствия рекламному законодательству и соблюдения прав потребителей, - анализ договоров ГПХ на признаки трудовых и пр.

БЛОК "Корпоративное право":

• Организация и контроль работы по вопросам корпоративного права: - подготовка пакета документов необходимых для осуществления смены директора/участника, продажи доли, подготовка документов для нотариуса и ФНС.
• Принятие решений в процессе регистрации изменений. - подготовка проектов корпоративных документов по вопросам утверждения годового отчета СД, проведения ГОСА, выплаты дивидендов и иных корпоративных действий. - привлечение и координация действий необходимых подрядчиков или исполнителей на аутсорсинге.

Требования:

• практические навыки по направлениям : корпоративное, договорное, досудебное, трудовое право.
• Навык управление юридической функцией в бизнесе и командой.
• Навык улаживать конфликты. Навыки деловых коммуникаций.
• Навыки управлять масштабами (имеется в виду разные направления и разные страны) и навыки контроля.
• Навыки управления командой юристов и построения системы комплаенса в сети клиник + стрессоустойчивость и навыки урегулирования конфликтов с пациентами и госорганами + опыт автоматизации юридических процессов (1С/CRM)» .
• Системы комплаенса - это система внутренних правил, процедур и контроля, которая заставляет каждого сотрудника клиники (от администратора до главного врача) не нарушать закон, даже если он этого хочет или делает это по незнанию

Условия:

• Фиксированный оклад, конкурентный уровень дохода
• График работы: ибкий, разъездног 5/2, с 09:00 до 18:00.
• Возможность обучения, наставничества, посещения ивентов для ТОП менеджеров от компании.