Директор по развитию

Сейчас мы активно растем, и нам нужен Директор по развитию, которому мы передадим развитие и управление ключевого блока бизнеса. Мы ищем человека, который будет не просто сотрудником, а партнером по мышлению, драйву и подходу к делу.

Кого мы ждем в команду?
Мы ищем не просто исполнителя, а партнера по мышлению и драйву, который:
• Понимает, что розница – это про процессы, скорость и качество.
• Способен организовать работу сети и привести её к стандартам международной франшизы.
• Любит людей и умеет выстраивать сильную команду, формируя правильную корпоративную культуру.
• Оперирует цифрами, понимает экономику розничного бизнеса и умеет принимать решения на основе аналитики.
• Способен находить лучшие локации и договариваться о выгодных условиях аренды.
• Готов выстраивать отношения с государственными органами и следить за юридической чистотой бизнеса.
• Видит точки роста, оптимизирует процессы и внедряет новые решения.

Что предстоит делать?
• Управлять развитием розничной сети: от операционной эффективности до стратегического планирования.
• Организовывать работу персонала: найм, обучение, контроль.
• Взаимодействовать с производством для создания единого предложения и поддержания высокого качества продукции.
• Налаживать логистику и поставки сторонних продуктов, вести аналитику по закупкам.
• Искать и оценивать перспективные локации для новых точек продаж.
• Работать с государственными органами в рамках регулирования розничного бизнеса.

Что мы предлагаем?
• Свободу действий в части формирования команды.
• Отсутствие фиксированного графика – важен результат, а не часы в офисе.
• Метрики успеха: продажи, скорость запуска, эффективность решений.
• Заработная плата – от 100 000 сом + компенсация питания.
• Возможность построить сеть с нуля и войти в историю успешного бренда.

Если ты любишь амбициозные проекты, кайфуешь от роста и хочешь участвовать в масштабировании сети – давай делать это вместе!