Менеджер по подбору и адаптации персонала
Уровень дохода не указанОпыт работы: 1–3 года
Полная занятость
График: 5/2
Рабочие часы: 8
Что мы ждем от тебя:
- Поиск и привлечение кандидатов: Использование различных источников для поиска талантов, включая онлайн-платформы, социальные сети и профессиональные сети.
- Отбор резюме: Первичный анализ и отбор резюме на соответствие требованиям вакансий.
- Проведение интервью: Организация и проведение предварительных телефонных и личных интервью с кандидатами.
- Оценка кандидатов: Проверка навыков, опыта и соответствия корпоративной культуре компании.
- Взаимодействие с нанимающими менеджерами: Согласование требований к вакансиям и предоставление рекомендаций по кандидатам.
- Управление процессом найма: Сопровождение кандидатов на всех этапах найма, от первичного контакта до предложения о работе.
- Ведение базы данных кандидатов: Обновление информации о кандидатах и поддержание актуальной базы данных.
- Коммуникационные навыки: Способность ясно и эффективно общаться с кандидатами и нанимающими менеджерами.
- Навыки интервьюирования: Умение проводить интервью, оценивая профессиональные качества и личные характеристики кандидатов.
- Аналитические навыки: Способность анализировать резюме и сопоставлять их с требованиями вакансий.
- Знание методов поиска и привлечения кандидатов: Владение современными инструментами и методиками для поиска кандидатов в интернете и на профессиональных платформах.
- Организаторские навыки: Способность управлять процессом найма, координировать собеседования и поддерживать порядок в документации.
- Навыки тайм-менеджмента: Умение эффективно распределять время и приоритизировать задачи.
- Навыки ведения переговоров: Умение договариваться о условиях работы и предложениях для кандидатов.
- Знание трудового законодательства: Понимание основных норм и требований в сфере трудовых отношений.
- Гибкость и адаптивность: Способность быстро реагировать на изменения в требованиях вакансий или на рынке труда.
- Умение работать с базами данных: Владение инструментами для управления информацией о кандидатах и ведения документации.
- Что мы предлагаем:
- Трудоустройство с надежной гарантией прав и стабильности;
- Ежегодный mini Check up - с заботой о здоровье сотрудников;
- Мобильная связь, без забот о расходах;
- По необходимости корпоративное такси;
- Работа в атмосфере поддержки и вдохновения, в коллективе по духу единым с тобой .
Навыки
- Подбор персонала
- Отбор персонала
- Скрининг резюме
- Разработка долгосрочной системы мотивации
- Анализ кадрового потенциала
- Анализ рынка труда
- Организация работы сотрудников
- Введение в должность
- Внутренние коммуникации
- Мотивация сотрудников
- Поиск персонала
- Массовый подбор персонала
- Английский — B1 — Средний
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Адрес
Бишкек, улица Жукеева-Пудовкина, 87/2
Вакансия опубликована 11 декабря 2024 в Бишкеке