Кондитерский дом «Графский» развивается с 2000 года. Существует сеть из 11 магазинов в Бишкеке и Чуйской области.
Деятельность компании - изготовление и реализация кондитерских изделий. Ассортимент включает выпечку к чаю и стандартные торты, заказы на дни рождения, детские праздники и свадьбы.
Технологи компании каждые 3 месяца посещают семинары, курсы. Ассортимент продукции регулярно обновляется. Безопасность на производстве контролирует стандартизация «НАССР», «Халал».
Компания предоставляет дополнительные услуги: доставка, заказ онлайн без предоплаты, наличие тортов в праздничном оформлении в магазинах сети.
Сайт с каталогом продукции, адресами магазинов и необходимой информацией для клиентов.
Наша миссия:
«Сделать сладким, безопасным и доступным каждое мероприятие, а чаепитие торжественным»
Наши ценности:
Мы любим и заботимся о клиенте
Создаём для клиента комфортные условия взаимодействия для получения клиентом ощущения радости при покупке.
Каждый клиент уходит с покупкой счастливым.
Команда
Уважаем и ценим каждого члена нашего коллектива. Честны и готовы прийти на помощь. Мы готовы подчинять личные интересы интересам команды. Разногласия устраняем при помощи переговоров к обоюдному удовлетворению.
Порядок
Соблюдаем дисциплину и чистоту помещениях, товаре, мыслях, поступках, обещаниях, внешнем виде.
Вовлеченность
Мы нацелены на результат, мыслим в работе не действием, а результатом.
Развитие и эффективность.
Мы двигаемся вперед в профессии и личных качествах быстро и с высоким результатом. Говори «да» новыми методикам, технологиям, способным дать более высокий результат.
Вера фактам.
Принимаем решения и оцениваем действия на основе описанных и оцифрованных фактах.
Профессионализм
Знаем качества и функции товара, умеем раскрыть клиенту, знаем, применяем и совершенствуем технологии, видим красоту товаров и любим их.
Эмоциональный тон.
Мы поддерживаем в себе радость, влюбленность в клиента и товар.
Преимущества работы:
1.Нет задержек заработной платы уже в течении 20 лет.
2.Сотрудники проходят тренинги и вебинары, посещают форумы за счёт компании.
3.Карьерный рост.